Cross-Cultural Training

Objectiu general: Desenvolupar la competència cultural dels seus participants, per poder fer front a un món globalitzat, on els seus actors i col·laboradors provenen de cultures amb configuracions ben diferents entre si.

Beneficis esperats: Gestió de conflictes, cohesió grupal, gestió de la diversitat, comunicació assertiva, resiliència i autoconeixement.

Contingut específic: Aquesta formació té per objectiu presentar els principals models d'Intel·ligència cultural del moment, basant-se principalment en l'obra "Leading with Cultural Intelligence" del doctor David Livermore.

A partir de la seva obra presentarem un recorregut d'entrenament en competència intercultural que ajudarà a la preparació, comprensió i implementació de conductes apropiades per la interacció amb persones d'altres cultures.

Estructura de les sessions:
- Acollida dels i les participants
- Presentació de contingut d'Intel·ligència Cultural
- Dinàmiques d'exploració i pràctica per a la integració
- Posada en comú i compromís d'actuació
- Agraïments

Duració recomanada: 11 sessions de dues hores de duració, 22 hores

Modalitats: Presencial In-company, en línia o Híbrida.